Gestione strategica: tippi di i scopi

Hè ritinutu ca tutti li urganizzazzioni esisti in u marcatu di una catena di fatti specifichi è risponde certe esigenze.

In ordine à capisce chì prublemi specifichi pò discutitu in gestione strategica, è ciò chì i scopi di una bona voli ghjunghje un certu strutturatu, vi tocca à capisce u cuncettu d 'ntentu comu tali.

U cuncettu di scopu, ciò chì hè

U scopu - ghjè un passu ntirmediu: nantu a strada di l 'a missione, chì pripara l' urganizzazzioni. Però, siddu la missione - sta hè solu una guida di u muvimentu, u statu in finale, l 'uggettu - hè un pocu nantu a strada di l' missione.

U listessu per ogni los hè lu cuncettu di scopu. Tipi di i scopi à u listessu tempu tutti li urganizzazzioni sunnu diffirenti.

U cuncettu di a missione - ciò chì si tratta

Mission - un cuncettu abbastanza vastu. Allura, ognunu urganizazione hà a so missione. Per esempiu, a missione a sucetà di pruduzzione pò guardà u rilassu d 'una grande vulume di i prudutti high-di qualità à u prezzu bassu. In u cummerciu è interventu a missione di l'impresa pò esse cunsideratu un accidente di roba per un Resale prufittu. Forma di i scopi di l'urganisazione in i dui casi differ.

U scopu - un cuncettu di pricisu. It novum questioni cume:

• ciò chì ci vole specificamente à esse fattu;

• ciò chì a fari;

• chì serà incaricatu di fà i scopi;

• chì hà da esse u executor di u testu;

• a chiddu tempu vi tuccherà à scuntrà.

Goal avà à ghjunghje la rugna. Cusì, a fabricazione, u impresa pudia elaburazione i prudutti di qualità in
prezzu minimu (à una perdita), vi tocca à fà un numaru di fatti, com'è:

• ricerchi mercatu;

• un studiu di pristazioni listessu da cuncurrenti;

• minimizing u costu di produzzione, mentri fà valè u so qualità;

• circà di novu Suppliers chì sò pronti à prupostu, e cundizioni di più favurevuli.

Di cumerciu è cumpagnii intermediary sarà prupizia àutri mutivi:

• circà di associ voli à prupostu termini favurevuli;

• cumprà u materia séjour (i prudutti, beni);

• ricerchi marcatu in ordine à truvà novi clienti (judicial);

• Resale di bè à un prezzu altu chè u valore.

E puru siddu lu scopi di tutti li urganizzazzioni hè differente, ùn ci sò qualchi classìfica cumuna per chì pudia esse ricugghieru tippi di ugettivi spettaculu.

U principale tippi di i scopi, classìfica tempu

Addividìrisi nta gruppi di tippi di ugettivi pò esse u piantazioni listessu.

Per esempiu, li pudete puru classify nant'à una basa pruvisoriu à:

• cortu-tèrmini (u scopu hè datu menu cà 12 mesi);

• medie-parolla (parolla di spittaculu - sin'à 5 anni);

• -Longu tèrmini (u scopu hè dedicatu più di 5 anni).

U scopu-longu termine corsu chiaramenti. Cusì, u scopu-longu andà di a cumpagnia pò esse voli à entre in una di trè di i capi nantu cunfizzioni di cioccolatu. In ordine di fà u travagliu, gestisce la cumpagnia l'hà da addivà i scopi cortu-tèrmini (a disignau la pirsuna a so rispunsabilità per i custruzioni di un bastimentu novu per u Shop, di fà cresce a qualità di i prudutti).

Si pò dinù esse creatu è (medie-termine) scopi ntirmediu. Per esempiu, a custruzzione di una nova pianta cantu sfarente; libbirtati di lu cchiù pupulari ntra judicial di u bè, in u doppiu vulume.

scopi brevi sò "currenti" è pò esse cambiatu s'ella hè per via di certi circustanzi. scopi Long-parolla deve esse precisa.

Classifica di cuntenutu

U cuntenutu di u testu hè divisu in:

• economicu (accrescimentu prufittu, a preparazione di Génie annuale, a ricerca di novu Investisseur, cresce u valore di u sparti);

• amministrativu (migliuranza di sistema gestisce risorsa umanu);

• pruduzzione (i pruduzzioni di un certu tempu, a qualità di i prudutti);

• Franchisee (prumuzioni di i prudutti i so cumpagni l', prumuzzioni, truvannu novi clienti, stenda u fundamentu lingua);

• tecnologica (programma 1c stallazione, u cambià di a tecnulugia urdinatore in u dipartimentu servizio);

• suciale (sviluppu di e cumpetenze, furnisce i so cullaburatori, incù pratiche, u dispusitivu, secondu à u Code Labor, un pacchettu piena benefici).

Tutti i scopi, sopra, sò di corta durata (in u so matematiche vi bisognu nè di più chè 12 mesi).

Classifica par surghjente

Segundu su fonte, ogettivi sò:

• esterni (largu cuncettu macchia u travagliu l'urganizazione u strangeru, cum'è a lotta contru à cuncurrenti);

• interna (ugettivi quale uttinuti hè pussibili solu in lu mutore, cum'è l 'iniziu di un novu sistemu di mutivazioni).

External è strutturatu interna à mezu à la maiuranza tratta di ogni altru. Cusì, u mutore ùn pò esse un capu, s'è ùn ind'a sucetà hà da esse stabilitu sistema di cuntrollu.

Classifica secondu à u gradu di cumplissità

Sicondu à u gradu di difficultà à ghjunghje ugettivi, isolé:

• cumplessu (testu prividia di strutturazioni);

• sèmplice (obiettivi monosyllabic).

Per esempiu, una sèmplice testu pò esse cum'è a siguenti manera: à cresce i cullaburatori di u dipartimentu u marketing. Teatri un tali scopu hè pussibuli in una sola operatu.

U scopu difficiule vi comprise di diversi scopi urigginariu. Cridiri compitu - à cresce tax da a vendita di i prudutti. Ghjunghje u risultatu c'arriva quandu vi fàcenu un scopu più ambiziosu in affari minori: riempia u sediu di u novu Dipoi sempre, à presentà un novu sistemu di I'incentive, à u sviluppu di un novu prugrammu di a vendita di u prodottu (zona, Franchini discounts).

ugettivi System ind'a strutturatu

In ogni cumpagnia, ci hà u so propriu sistemu di i scopi. Hè divisa in trè sistemi principali:

• Tree. A radica di l 'arbre, - chistu è lu missione principale di l' urganizzazzioni. Branch - ogettivi specifichi, u spettaculu di chì cunduce à u risultatu finale. U numeru di e fronde si pò stimati in i millai. Cusì, una grande ramu - un scopu impurtante. Un picculu cantellu - compitu monosyllabic.
• Hierarchy. Lu passaggiu da un capu à l 'ugettivi menu impurtanti. È tantu nant'à A ad infinitum, nzinu a lu compitu sèmplice.

• Elpi. missione nudelli di u gruppu di dui / trè obiettivi vulume. Ogni uggettu, a turnu, vi esse divisu in affari minori. Dunque, u spettaculu di una certa quantità di chiddu di l 'esicuzzioni di nu scopu cumunu passanu affari minori.

Religiose sò avà sistemu fascismo accanusciuta ntô Brasìli. Large mprisi accussì nu sistema pò esse chjamati com'è centri cuntabili di rispunsabilità, induve ogni individuu sizzioni di i so scopi è u so gradu di rispunsabilità.

Tipi di pruposte per Pròssimu

Tipi di pruposte, dipende di u puntu di partenza è u risultatu, chì hè à esse truvatu. In u tavulinu sottu, pudete vede u pruposte e razze.

A dumanda hè veramenti crèa branch. In autri paroli, sicondu u quantu a me hè interessatu à i prudutti i so cumpagni l', capace pò esse pigliatu decisioni differente nantu à i migliuranza di u mutore.

Cundizioni di scinni i scopi

Ogni testu devi risponde à certi cundizioni, cumpresi:

• tralucenza, Luminance, testimunianze (intarpritazioni di u scopu ùn deve sonu ambiguu);

• cuerenza (u scopu ùn pò cuntrariu altre mutivazione);

• currispunni (à ghjunghje ogni prugettu hè datu una certa quantità di tempu);

• Definizione (compitu deve esse assai precisa);

• urintamentu (deve esse stabilitu à ghjunghje un certu risultatu);

• cum'ella (fattu piglià in contu l 'specifics di a impresa).

Tutti i cundizioni deve esse scontra simultaneously, è micca fora da ogni altru.

U scopu principale of business hè cunsideratu à esse u prufittu massimu à costu minimu. In fatti, mprisi sò à spessu l 'uggettu, cum'è l' aumintari in tax, pianu pigghia di l 'annu, quì u minimu, purtannu un affari liveddu supiriuri, ca m'aiuti scuntrà i bisogni di i cunsumatori.